Para vc ser um técnico bom o suficiente para ser contratado por um clube grande eqto está dirigindo um pequeno ou ao sair de um pequeno aqui vão algumas dicas.
1° passo: entender o seu perfil
Atributos Mental
- Abordagem profissional: A abordagem profissional é mais usadas nas perguntas pré jogo e pós jogo. Procure sempre ser equilibrado. Sempre tente ser amigo dos treinadores, isso conta bastante para aumentar a abordagem. Sempre que for jogar e o técnico adversário não for seu amigo, dar uma cutucada é sempre bom, antes do clássico e após o clássico também. Vai te dar moral. O que vc ñ pode fazer de jeito nenhum é ficar se oferecendo para clubes sem treinador, procure apenas um clube q vc terá quase certeza que será contratado. Se vc ficar se oferecendo a sua abordagem profissional irá cair.
Recomendação: Fique entre 8 e 15. Não influencia mto na escolha dos outros clubes. Mas se vc tiver 20 é excelente!
- Consistência Tática: não é preciso falar mto. Avalia a sua capacidade de fazer uma tática consistente, ou seja, que aproveite o máximo do seu time e que te leve ao máximo de vitórias. Além disso é o quanto tempo você usa a mesma tática. Se você usar uma tática por anos ela aumenta, se vc mudar de time e a tática for a mesma aumenta mais ainda. Se vc trocar de tática pode cair um pouco, mas se sua tática nova fazer seu time jogar mto bem e ganhar jogos aí aumenta e mto.
Recomendação: Sempre manter acima de 13.
- Controle financeiro: O item mais importante de todos! Todos os clubes levam em consideração esse quesito. Esse item quer dizer sobre a sua capacidade de gastar o dinheiro e a distribuição do salário dos jogadores estar sempre menor que o teto. Esse item é crucial no jogo. Por que se vc for um bom "administrador" do dinheiro para salário e transferências vai conseguir ganhar pontos rápido. Mais rápido se vc pegar um time em crise e o tirá-lo da crise, esse item vai se elevar mto rápido. E vc vai ganhar moral nesse item. Esse é o item que vai te tirar de um clube pequeno e colocar em um grande. Clube grande em crise financeira costuma contratar treinadores com grandes capacidades de controle. Ou seja isso será mto bom para vc sair de um time pequeno e chegar em um time grande em crise.
Recomendação: Esse item se possível ser acima de 18.
- Disciplinar plantel: é a capacidade de vc conter brigas ou reclamações dentro de um plantel e também a capacidade de saber punir os jogadores de forma correta. Sem ser abusivo e nem ser omisso. Ser equilibrado é o ponto desse item. Esse item conta bastante no jogo. Se você saber disciplinar seu plantel vai ser bem visto pelos outros clubes.
Recomendação: Ter acima de 16.
- Lealdade Clube/Jogador: é o quanto vc é leal ao clube e ao seus jogadores. Esse item é bom, mas ao mesmo tempo ruim. Se você for um cara muito leal ao seu clube os outros clubes não vão te procurar. O importante é vc controlar a sua lealdade. Procurando sempre ser leal ao jogador e um pouco ao clube. Como sempre um equilibrio. Mas vc se tiver a falta desse item quer dizer q vc é um técnico não mto leal ao clube no qual trabalha, então outros clubes não irão te procurar com medo de vc sair a qlq momento.
Recomendação: estar entre 12 e 16.
- Tendência a jogadores nacionais: é o quanto vc aposta em jogadores do país do clube que vc está dirigindo. Varia mto esse item. Tem clubes que gostam de estrangeiros, outros não. Mais o q pode fazer desse item bom pra vc é sempre vc contratar um jogador que agrade a torcida do seu clube, e de preferência do seu país. Aí esse item vai subir, e em locais onde costuma ser restrito o número de jogadores estrangeiros é sempre bom ter o item alto. Pq a diretoria vai saber que vc contrata bons jogadores do país.
Outras recomendações
Sobre as táticas o que tenho falar é que sempre tente manter a tática em equilibrio. Mais isso varia mto com a sua tática então passa ser mais uma questão pessoal.
Um conselho que eu dou é que sempre que vc vá concorrer a outro clube estude antes o perfil de treinador que aquele clube adota. Por exemplo: se ele so contrata treinadores com mentalidade defensiva, ele mto provavelmente não irá contratar um com mentalidade aventureira. E vice-versa. Procure estudar se o seu perfil se encaixa no perfil do clube.
Nunca tenha certeza que irá ser contratado até receber uma proposta de contrato. A certeza se seu trabalho está indo bem é o seu nome aparecer entre os cogitados a outros times, aí sim vc pode começar a "concorrer a Cargo".
MAIS CUIDADO: concorrer demais aos cargos pode prejudicar sua lealdade.
Para se transferir para outros países, como Brasil e Itália, procure sempre chegar primeiro em um time grande brasileiro e fazer um bom trabalho, a recomendação que eu dou é: ganhe títulos e procure sempre estar entres os melhores treinadores do seu país, vc estando nessa posição vai ganhar ambito mundial. E nisso poderá concorrer a clubes medianos ou grandes na Europa. Os grandes eu não sei se tem boas chances, depende mto do seu perfil mas aos medianos tem sim grandes chances.
Queria dizer que para quem joga com time pequeno procure sempre ganhar o Estadual e procure sempre chegar o mais longe possível na Copa do Brasil. A copa do Brasil lança vc para os times grandes do Brasil.
Certo, é apenas umas dicas de quem joga sempre em clubes pequenos. Eu gosto e acho q vc aprende mto jogando com eles.
Vale lembrar que além de tudo isso tem ainda um pouco de 'sorte'. Talvez vc não precise de tudo isso para chegar a um clube grande, ou talvez precise até de mais. Mais a recomendação é que jogue por diversão.
Ah! Já ia esquecendo: é sempre bom ter uma reputação alta, qto mais alta melhor. Para a reputação aumentar tem que ganhar títulos, então bom jogo.
créditos : Membro King Of gods do forum forum.fmanager.com.br
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